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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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錦州社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 2458 12288 20% 8% 491.60 196.64 2457.60 983.04
基本醫(yī)療保險 2458 12288 7.0% 2.0% 172.06 49.16 860.16 245.76
失業(yè)保險 2458 12288 0.50% 0.50% 12.29 12.29 61.44 61.44
工傷保險 2458 12288 0.90% 22.12 110.59
生育保險 2458 12288 0.50% 12.29 61.44
大病醫(yī)療
小計 710.36 258.09 3551.23 1290.24
合計 968.45 4841.47

社保費計算方法

企業(yè)社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數×醫(yī)療比例+失業(yè)基數×失業(yè)比例+生育基數×失業(yè)比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

錦州人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發(fā)服務
  • 企業(yè)福利服務
  • 代理記賬服務

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社保常識

2017-2018年錦州社保繳費基數與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新錦州最低社保繳費基數

養(yǎng)老保險金多大年紀開始領?

  養(yǎng)老保險金多大年紀開始領?養(yǎng)老保險大家都知道,是國家對于老年人們的一種關懷,但是也是需要滿足條件才能夠領取養(yǎng)老金的。必須要繳費滿一定年限,還有年齡限制。下面我們就一起來看看養(yǎng)老保險金多大年紀開始領?

養(yǎng)老保險金多大年紀開始領? 第1張

  被保險人必須滿足一定條件才能每月領取基本養(yǎng)老金。根據中國勞動法律法規(guī)和相關政策,男職工年齡可以達到60歲,女干部年齡可以達到55歲,女職工年齡可以達到50歲。可以完成退休手續(xù),養(yǎng)老保險金將由社會保障部門批準。

  從事地下,高空,高溫等對健康有害的工作。男性必須年滿55歲,女性必須年滿45歲。從事高海拔和超重體力勞動的工作長達10年,并從事地下高溫工作。在長達9年的時間里,如果在其他對自己的健康有害的崗位上工作了8年的員工可以申請?zhí)厥忸愋偷奶崆巴诵荨?/p>

  殘因生病或無法工作而致殘,并被有關部門確定為完全無行為能力。年滿50歲的男性和年滿45歲的女性可以申請?zhí)崆巴诵荨?/p>

  女職工當前職務的確定是根據單位與勞動者簽訂的勞動合同確定的,即無論原來的身份是工人還是干部,目前的職務均應以勞動者身份確定。勞動合同。它們由其當前位置來標識。退休程序適用于50歲的工人和55歲的管理職位。此外,女干部失業(yè),下崗,不再擔任干部職務。他們享有與失業(yè)和下崗工人相同的待遇。應將“當前職位”標識為工人。前失業(yè)失業(yè)的干部必須年滿50歲,并且可以辦理退休手續(xù)。

  以上就是養(yǎng)老保險金多大年紀開始領的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進行查看。